Millenialsi na rynku pracy

Jeżeli urodziłeś się między 1980 a 2000 rokiem, należysz do pokolenia Y, które przez pracodawców nazywane jest pokoleniem Millenium, pokoleniem Piotrusia Pana lub IPodów, e-generacją. Jak widzisz już sama nazwa trochę Cię „piętnuje”, a rekruterzy często nastawiają się tak właśnie na rozmowy z Tobą i Twoimi rówieśnikami.

Więcej “Millenialsi na rynku pracy”

przezaadddCVmin1 Blog

Jak i gdzie szukać pracy?

Czasami zdarza się, że chcemy lub musimy coś zmienić w naszym życiu zawodowym, albo dopiero je zaczynamy, i czeka nas poszukiwanie pracy. Jak się do tego zabrać? Co robić? Gdzie szukać? Poniżej przedstawiamy kilka propozycji, które pomogą w znalezieniu wymarzonej pracy.

Więcej “Jak i gdzie szukać pracy?”

przezaadddCVmin1 Blog

Stres podczas rekrutacji – jak sobie z nim radzić

Rozmowa rekrutacyjna jest stresującą w mniejszym lub większym stopniu dla każdego kandydata, któremu zależy na danej pracy. Doświadczony rekruter o tym wie i jest to dla niego jak najbardziej naturalne. Co jednak robić, gdy stres może niekorzystnie wpłynąć na postrzeganie naszej osoby? Bo przecież go widać „gołym okiem”. Jak sobie z nim radzić?

Więcej “Stres podczas rekrutacji – jak sobie z nim radzić”

przezaadddCVmin1 Blog

Idealne CV – fakty i mity

W Internecie znajdziemy mnóstwo porad, jak pisać CV i list motywacyjny. Często są to albo informacje powielane jedna od drugiej, albo sprzeczne co powoduje, że mamy mętlik w głowie. Już sami nie wiemy, czy pisać tradycyjnie, czy kreatywnie, czy wstawiać zdjęcie czy też nie. Poniżej podajemy największe fakty i mity dotyczące pisania życiorysu i listu motywacyjnego.

Więcej “Idealne CV – fakty i mity”

przezaadddCVmin1 Blog

Czego unikać podczas rozmowy kwalifikacyjnej?

Rozmowa o pracę to często bardzo stresująca dla nas sytuacja, bo wiąże się ze zmianą w naszym życiu. Jeżeli chcemy wypaść jak najlepiej, powinniśmy przeczytać wszystkie porady na temat tego, co zrobić, żeby zwiększyć swoje szanse na dostanie pracy, oraz ten artykuł o tym, czego unikać, nie robić i nie mówić na spotkaniu. Czasami jedno słowo lub gest mogą zaważyć o naszym przyjęciu do danej firmy zwłaszcza, że według badań przeprowadzonych przez firmę eSelektio we współpracy z Katedrą Handlu i Marketingu Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu, rozmowa rekrutacyjna trwa średnio ok. 40 minut.

Więcej “Czego unikać podczas rozmowy kwalifikacyjnej?”

przezaadddCVmin1 Blog

3 najdziwniejsze znaleziska w CV, których lepiej unikać

Kreatywność kandydatów składających CV nie przestaje zadziwiać rekruterów – niestety nie tylko w pozytywnym sensie. Niektóre dokumenty aplikacyjne zadziwiają swoją zawartością, która niestety nie przemawia na korzyść osób je składających. Czego więc należy się wystrzegać, tworząc CV samodzielnie bądź wykorzystując internetowej kreatory?

Więcej “3 najdziwniejsze znaleziska w CV, których lepiej unikać”

przezaadddCVmin1 Blog

6 błędów w tłumaczeniu CV na angielski

Tłumacząc CV na język angielski, posiłkujemy się zazwyczaj gotowymi wzorami tego dokumentu w obcym języku, które możemy bez problemu znaleźć w internecie. Niestety, to z pozoru proste zadanie niesie ze sobą wiele sytuacji, które mogą doprowadzić do stworzenia aplikacji z karygodnymi błędami językowymi. Jakie lapsusy językowe najczęściej występują w CV, które tworzone są od podstaw przez polskich kandydatów? Zebraliśmy poniżej najbardziej powszechne błędy.

Więcej “6 błędów w tłumaczeniu CV na angielski”

przezaadddCVmin1 Blog

5 najczęstszych kłamstw w CV

Przeprowadzane w ostatnim czasie badania na osobach aplikujących o nową pracę wykazały, że około 50% CV zawiera kłamstwa lub – mówiąc bardzo ogólnie – półprawdy. Rekruterzy są obecnie bardzo wyczuleni na wszelkie nieścisłości w tych sekcjach aplikacji i z pewnością ewentualne kłamstwo szybko wyjdzie na jaw. Dlaczego zatem uciekamy się do podkoloryzowania rzeczywistości, pisząc CV?

Więcej “5 najczęstszych kłamstw w CV”

przezaadddCVmin1 Blog